为深入学习贯彻党的二十大精神，深化党史学习教育成果，进一步推进“我为群众办实事”实践活动制度化、常态化、长效化，2022年度，中国有研党委组织开展实施了“我为群众办实事”项目，让广大干部职工共享集团70年来的发展成果，不断增强职工群众的获得感和幸福感，为集团高质量发展提供坚强组织保证。

各级党组织通过广泛征求职工群众的建议、需求，共设立31个“我为群众办实事”项目。经组织评审组专家初评、职工群众满意度测评、答辩评审等，共评出6项年度“我为群众办实事”金牌项目、5项优秀项目。

本期特推出中国有研“我为群众办实事”金牌项目展示（二）——

国合通测党委

企业文化建设年

国合通测党委充分发挥党建引领的优势，传承中国有研70年科技报国精神，进一步塑造“国”之大者、“合”力必赢、“每遇艰险敢争先”的企业文化，通过集中开展文化活动和系列宣传，展示企业风采，弘扬核心价值，凝聚员工力量，精心打造团结向上的专业队伍，为公司高质量发展提供了坚强思想保证和强大精神动力。

一是“学精神”。以宣传贯彻党的二十大、十九届六中全会精神为主线，充分利用“三会一课”、主题党日、主题团日等形式开展特色鲜明、形式多样的学习研讨和体验交流活动，进一步坚定理想信念，强化理论武装。

二是“征创意”。开展宣传专项培训，建立“我宣国合”交流群，征集中国有研成立70周年、国合通测企业文化建设年形象设计、纪念文章和摄影作品，策划举办专家访谈，集思广益，塑造积极向上、奋发有为的企业形象。

三是“谈中心”。以专家能手访谈成章，集中展现国家平台“两中心”建设成果，展示设备能力、研究成果、特色优势和科研团队，如“标样研制团队”“标杆班组”“机加工团队”等，进一步弘扬科学家精神和大国工匠精神。

四是“展才艺”。以关心员工生活、发挥员工特长、展示员工风采为出发点，推出“艺展国合”专项活动。以“我的祖国”“记得吗？你的祖先名叫炎黄”“我和我的祖国”手势舞、“川西徒步”Vlog等作品，强化家国情怀养成，展现员工特长与精神风貌。

五是“开专栏”。在公众号开办“企业文化”专栏，设“文化内核”“企业故事”“青年力量”“国合吾家”“百年瞬间”等分专栏，全方位宣传构建企业文化实效、工会特色、青年工作等内容。

六是“促交流”，以高管走入青年员工为主题，开展不同专题的交流活动，讲发展战略、职业规划、管理经验、科技知识，缩短公司高管和青年员工之间的距离，促进员工深入了解公司发展历史，进一步增强认同感、归属感和凝聚力。

七是“强仪式”，组织开展“离团活动”“入职一周年纪念”“员工生日会”等小型庆祝活动，关心关爱青年员工，打造拴心留人环境，提升员工幸福感和满意度，形成爱企敬业、奉献国合的良好氛围。

八是“抗疫情”，结合疫情期间员工两次驻场工作，推出给员工的一封信，组织开展读书、工作、生活和锻炼4个线上专题交流分享，拍摄抗疫宣传片《真心英雄》，推出驻场群体系列宣传，激励广大员工共克时艰、拼搏进取。

九是“强体魄”，通过“健步走”传统项目，营造强身健体、快乐工作的良好氛围，培养集体荣誉感和积极进取精神，进一步凝聚力量，鼓舞斗志，以更好的精神状态投身创新发展。

有研硅党总支

搭建三个平台，提升员工的获得感和归属感

为扎实推进“我为群众办实事”实践活动，有研硅党总支深入调研、认真研究，制定工作方案并狠抓落实，通过搭建三个平台——员工生活保障和服务平台、员工多渠道发展成才平台和将企业打造成为国内领先的产业平台，不断完善员工的生活保障，让员工共建共享公司“扎根德州，创新发展”的目标和成果，有力提升了员工的获得感和归属感。

 

一是“吃、住、行”全方位优化员工福利和保障体系。搭建北京驻德州员工的劳动关系体系、薪酬福利体系；在属地政府支持下，为员工解决住房问题；成立“伙食委员会”，从食品安全、营养搭配、菜品质量品种、服务满意度等各个方面不断提高员工就餐满意度；为集体住宿员工提供班车服务保障。

二是搭建适合企业和员工自身发展的培训成长体系。建立师徒培养制度，开展多项技能培训，加快专业知识传承；组织月度优秀员工、“质量标兵”评选活动；开展管理人员管理能力提升培训，组织开展高技能人才创新工作室和先进班组创建工作等。

三是完成员工持股，实现企业上市，为员工提供更稳定、更广阔的发展平台。经过两年多的努力，有研硅于2022年11月10日成功登陆科创板，公司设立员工持股平台，近160名骨干员工纳入持股范畴，让员工共享企业发展的红利，增强员工主人翁意识和责任感，充分提升员工主观能动性，实现共同发展。

研究生院党总支

研究生发展与办学环境提升

研究生院党总支将党史学习教育和解决实际问题相结合，扎实推进“我为群众办实事”，积极发挥党建引领作用，开展了一系列丰富且有意义的活动，在帮助研究生缓解心理和学业科研压力的同时，为研究生们提供学术和就业发展指导。

一是引导同学们关注自身心理健康。开展“心理健康周”系列活动，调节研究生的负面情绪，缓解其学业压力。

二是丰富学生课余活动。开展“仲夏夜之歌”线上歌唱比赛、“3v3篮球赛”，为同学们创造激情活力的文化氛围，帮助大家缓解压力、放松身心，助力科研学习。

三是增进同学间的交流互动。开展毕业生篮球赛、毕业生座谈会，为毕业生放松身心、强健体魄，展现青年学子的青春活力。

四是帮助研究生培养科研思维，夯实学术基础。组织参加2022年“研究生科研素养提升”系列公益讲座，聆听集团庆祝成立70周年系列“院士讲坛”，全面提升科研素养与能力，增强学术规范和学术道德意识。

各级党组织和广大党员干部要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，深入学习贯彻党的二十大精神，弘扬中国有研70年发展传承的优良传统，砥砺初心使命，全力以赴为群众办实事、解难题，将党的二十大精神转化为服务群众的暖心事，提高企业治理、破解难题的能力水平，切实将“我为群众办实事”成果转化为提升政治能力、勤恳服务群众、勇于干事创业的动力源泉，为做强做优做大中国有研做出贡献。